徐兰箐眼中闪过一抹异色，轻声地说道。
“对不起，晚上我请你们吃饭，就当我赔罪了！”
“好，我等着！”
李向阳微笑着，和徐兰箐擦肩而过，继续和后面的员工握手。
接下来，在郭有霖的带领下，李向阳参观了生产车间，餐厅和员工宿舍，然后又回到公司的会议室。
会议室很大，但是参加会议的人数也很多，所有的座位都坐满了，还有一些人站着，认真地听取昌隆电子公司郭总经理的工作报告。
在郭有霖汇报完之后，李向阳并没有说太多的废话，着重讲了三点要求，加快发展自有品牌，提升公司的竞争力；加强研发投入，解决卡脖子难题；提高工资福利待遇和个人生活条件。
工资福利待遇提高到多少？李向阳明确指出，所有员工至少提高30%以上，至于那些优秀人才和科研人员，可以上不封顶，实行年薪制。
李向阳的讲话完毕，顿时引起众人的热烈掌声，久久不能平息。
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