「光是业务上失误造成的损失，我都还没知会你们，反倒是你们想来帮腔？我很怀疑她的能力，是这次入职考察异常简单，还是有各方人士的协助？」说到这里，赛雷欧双手平贴着桌面，眯着眼，太阳穴的青筋不停蹦跳。
「那是….」中年男子还想辩解。
赛雷欧直接打断，「实情是如何，月底的复核考试就会有结果。」
「你…」老者明显不愿接受。
「当然，损失部分会从当初引荐的股东季度获利和考察人员的薪水扣除。」赛雷欧笑了笑，「两周内，从前任业务经理手上承接下来的20个已签约。这些正在执行的合约中，有18个因为我方失误导致对方不愿继续履行合约。而由施经理直接经手的新企划，不过4个，却一个合约都没有签下来。」
「小施是新手啊！」老者激动开口。
赛雷欧看着中年男子，「四长老说她已经有相关工作5年的经验，我才同意她来参加考察的。」
再几个深呼吸，赛雷欧明显不愿意再多说了，「你们谁的问题，最好先私下通口气，打好稿再来跟我说。」
「总经理。」齐琼琰这时才从一众人後面站出来。
「请说。」赛雷欧挑眉，双手收进桌下。
「与其让我们内部股东产生嫌隙，是不是能够直接进行全公司职员考核？连同新上任的特助。」
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